El pasado jueves, la sede de la Federación ASPACE Castilla y León acogió una nueva reunión presencial del Grupo de Talento y Envejecimiento. El objetivo del encuentro fue claro: evaluar las acciones en marcha y consolidar la hoja de ruta estratégica fijada para este año 2026.
Durante el encuentro, las entidades participantes siguieron trabajando en torno a una línea prioritaria: mejorar la comprensión y el abordaje del doble envejecimiento, entendido como el proceso de envejecimiento de las propias personas con parálisis cerebral y, al mismo tiempo, el envejecimiento de sus familias y personas cuidadoras principales.
Esta realidad supone un reto creciente para las entidades ASPACE, ya que obliga a adaptar los apoyos, los ritmos, las intervenciones profesionales y la planificación de futuro a una nueva etapa vital tanto de las personas con parálisis cerebral como de sus familias.
Tres líneas de trabajo para 2026
A lo largo del año, el Grupo de Talento y Envejecimiento trabajará sobre tres objetivos principales.
En primer lugar, un objetivo de intercambio, basado en compartir los resultados del testeo de necesidades profesionales realizado en las entidades miembro.
En segundo lugar, un objetivo de unificación, orientado a consensuar pautas y orientaciones prácticas sobre cómo abordar el doble envejecimiento desde las entidades ASPACE.
Y, finalmente, un objetivo de transferencia, dirigido a difundir los materiales elaborados entre las entidades y a compartir el contenido audiovisual en redes sociales.
Nuevos materiales formativos
Como resultado de este proceso, el grupo está desarrollando una píldora formativa audiovisual sobre doble envejecimiento en parálisis cerebral, que irá acompañada de un pequeño documento descriptivo.
Este material servirá como punto de partida para el trabajo que continuará desarrollándose durante el año 2027, en el que se ampliará la información y se profundizará en las orientaciones dirigidas a los equipos profesionales.
Con esta iniciativa, ASPACE Castilla y León continúa apostando por el trabajo colaborativo, la innovación social y la mejora de los apoyos dirigidos a las personas con parálisis cerebral y sus familias.
